Compliance Controller med sans for struktur, samarbejde og kvalitet

Vil du være med til at styrke vores compliancearbejde og bidrage til høj kvalitet og integritet? Motiveres du af at skabe struktur, overblik og tryghed i centrale processer, og trives du med både selvstændighed og samarbejde, kan det være dig, vi søger.

Vi søger en fagligt engageret og ansvarsbevidst Compliance Controller, der ønsker at bidrage til en funktion med stor betydning for organisationen som helhed.

Om stillingen

Du bliver en del af afdelingen Sags- og Compliance Controlling, som er forankret i vores Compliance & Viden-enhed. Afdelingen varetager en række væsentlige opgaver, der understøtter virksomhedens efterlevelse af interne retningslinjer og eksterne regulatoriske krav.

Dine opgaver vil blandt andet omfatte:

• kontrol af habilitet og identifikation af potentielle interessekonflikter,
• oprettelse, kvalitetssikring og løbende vedligeholdelse af klient- og sagsdata i virksomhedens ERP-system,
• håndtering af opgaver relateret til hvidvasklovgivningen og øvrige AML-processer,
• registrering af dat samt varetagelse af ad hoc-opgaver på tværs af organisationen.

Stillingen understøtter organisationens arbejde og giver dig en central rolle i at sikre, at virksomhedens kontroller og registreringer gennemføres med høj kvalitet, rettidighed og ansvarlighed. Du bliver en del af vores centralt placeret team, hvor faglighed, sparring og samarbejde er en naturlig del af hverdagen, og hvor der er gode muligheder for at udvikle dig i rollen.

Din profil

Du har formentlig en relevant baggrund inden for eksempelvis AML, revision, administration eller lignende, og du har erfaring med kontrol-, dokumentations- eller registreringsopgaver. Det er samtidig ikke afgørende, at du kommer med præcis den samme titel i dag. Det vigtigste er, at du har interesse for complianceområdet og lyst til at arbejde grundigt og ansvarligt med komplekse processer.

Vi lægger særligt vægt på, at du:

• arbejder struktureret og har blik for både detaljer og helhed,
• trives med administrative processer og digitale arbejdsgange,
• har sans for kvalitet og en høj grad af ansvarsfølelse,
• kan arbejde selvstændigt, samtidig med at du værdsætter samarbejde og videndeling,
• har lyst til at bidrage til udvikling og løbende forbedring af arbejdsgange og processer.

Derudover er du imødekommende og professionel i din kommunikation, både skriftligt og mundtligt. Du lægger vægt på præcision, fortrolighed og ordentlighed i compliancearbejdet og motiveres af at levere et arbejde af høj kvalitet.

Vi tilbyder

Du bliver en del af en arbejdsplads med et højt fagligt niveau og en uformel, kollegial kultur, hvor samarbejde, tillid og videndeling vægtes højt. Vi lægger vægt på at skabe gode rammer for både faglig udvikling og trivsel, og du får mulighed for at præge din rolle i et miljø med plads til både selvstændighed og sparring.

Vi tilbyder blandt andet:

• løn efter kvalifikationer,
• attraktiv sundhedsforsikring og pensionsordning,
• gode personaleforeninger og attraktive medarbejdergoder,
• gode muligheder for faglig udvikling i en central funktion.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:

Paulina Christiansen, Chef for Sags- og Compliance Controlling, på telefon 42759262 eller e-mail pach@poulschmith.dk

eller Jesper Carøe Petersen, Senior Compliance Controller, på telefon 31743092 eller e-mail jepe@poulschmith.dk.

VI ARBEJDER FOR ET ERHVERVSLIV I UDVIKLING OG ET SAMFUND I BALANCE

Poul Schmith er blandt Danmarks største full-service advokatfirmaer. Vi vil være den foretrukne strategiske og juridiske partner inden for samfundskritiske og højt regulerede sektorer på tværs af det offentlige og private erhvervsliv. Vi arbejder i krydsfeltet mellem erhvervsliv, myndigheder og offentlige organisationer, og vores faglige bredde og erfaring fra samfundskritiske sager adskiller os fra de andre store firmaer i markedet.

Vi tager vores samfundsansvar alvorligt og integrerer det i vores måde at drive virksomhed på. Bæredygtighed og den grønne omstilling er vigtigt for os og afspejles i de klimamål, vi har sat os. Det menneskelige aspekt, trivsel og et målrettet, transparent og databaseret arbejde med diversitet, talent- og ledelsesudvikling er ligeledes et essentielt fokus for os. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge, uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnisk baggrund, neurodivergens, religion, handicap eller alder. 

Som arbejdsplads er vi i konstant udvikling. Du bliver en del af et professionelt miljø, kendetegnet ved høj faglighed, ordentlighed og respekt i samarbejdet. Vi sørger for at give vores medarbejdere de bedste rammer for at udleve deres fulde potentiale, blandt andet gennem vores kompetenceudviklingsprogram og medarbejderløfte GROW, der understøtter udvikling på tværs af stillingstyper og funktioner. Vi har travlt, men vi har det også sjovt sammen. Vi tilbyder attraktive og konkurrencedygtige ansættelsesvilkår samt et aktivt socialt miljø med foreninger og arrangementer på tværs af hele firmaet.